Os funcionários são o bem mais precioso de toda empresa. Mantê-los engajados e motivados é uma das missões mais importantes e, ao mesmo tempo, desafiadoras. Aliás, o isolamento social tem criado severos impactos à saúde mental e no relacionamento entre as equipes. Então, o desafio das empresas é descobrir como fazer a gestão de pessoas na pandemia de maneira mais humana.
Nesse sentido, nossa Head de RH, Camila Paiva, fez uma reflexão sobre isso. O artigo Como humanizar a gestão de pessoas na pandemia?, escrito por ela, foi publicado no Portal Mundo RH. Nele, ela conta como o toda a equipe de RH e os gestores aqui da Pontaltech vêm conduzindo os projetos, assim como de que forma temos conseguido manter as pessoas próximas, mesmo trabalhando à distância.
“Na Pontaltech desenvolvemos um trabalho forte nessa questão. Temos vários parceiros e utilizamos plataformas e aplicativos voltados ao incentivo da saúde mental”, conta Camila. “Neles, os times podem contar com consultas com psicólogos e muitos conteúdos de bem-estar. Além de aulas de yoga, podcasts e meditações guiadas.”
Segundo ela, os impactos causados pela pandemia são devastadores. Além de afetar a própria saúde de muitas pessoas, impactam também as atividades bem como as responsabilidades profissionais. Dessa forma, ter uma boa gestão de pessoas pode contribuir – e muito – para driblar esse esgotamento.
Na Pontaltech, a gestão de pessoas é levada muito à sério. Nossos gestores são preparados para motivar, engajar a ao mesmo tempo, manter o time produtivo. Para saber como estamos conduzindo tudo isso, leia o artigo completo, clicando aqui.
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